Informationen zum Gleichstellungsgesetz

Broschüre Gleichstellungsgesetz

Das eidgenössische Gleichstellungsgesetz verdeutlicht seit 1996 die in der Bundesverfassung festgeschriebene Rechtsgleichheit zwischen den Geschlechtern und bezweckt die Förderung der tatsächlichen Gleichstellung von Frau und Mann.

Rechtliche Unkenntnisse führen nicht selten zu Missverständnissen und belastenden Situationen für Arbeitgebende und Arbeitnehmende. Die Informationsbroschüre «Gleichstellung von Frau und Mann im Erwerbsleben» informiert Betroffene, ist für Anlaufstellen wie Verbände oder Anwältinnen/Anwälte ein zusätzliches Arbeitsmittel und für Betriebe eine gute Grundlage in der Personalführung.

Kurse zum Gleichstellungsgesetz (auch zum Thema Sexuelle Belästigung)
Mitarbeitende mit Familienpflichten anders behandeln? Bei Mutterschaft künden? Flirt oder sexuelle Belästigung? Verschiedene Weiterbildungen erleichtern Führungspersonen, HR-Fachleuten oder betrieblichen Ansprechpersonen die Umsetzung des Gleichstellungsgesetzes im Alltag. Für ein angenehmes Betriebsklima und motivierte Mitarbeitende.  

Präventions-Kit für einen belästigungsfreien Arbeitsplatz
Der Arbeitgeber oder die Arbeitgeberin muss laut Gleichstellungsgesetz Massnahmen treffen, damit es im Unternehmen nicht zur sexuellen Belästigung kommt. Die Schweizerische Konferenz der Gleichstellungsbeauftragten (SKG) stellt ein Kit für Unternehmen zur Verhinderung sexueller und sexistischer Belästigung am Arbeitsplatz zur Verfügung.

Schwangerschaft und Mutterschaft: Rechte am Arbeitsplatz
Das Gleichstellungsgesetz schützt vor Diskriminierung wegen Schwangerschaft oder Mutterschaft in der Arbeitswelt. Die Kampagne der Fachstelle Gleichstellung von Frauen und Männern Basel-Stadt informiert Betroffene über ihre Rechte, führt Fallbeispiele auf und stellt nützliche Links und Downloads zur Verfügung. Die Webseite ist in neun Sprachen verfügbar.

  • Gleichstellungsgesetz im Gerichtsverfahren
    Die Deutschschweizer Fachstellen für Gleichstellung haben zum 25-Jahr-Jubliäum des Gleichstellungsgesetztes den Leitfaden «Das Gleichstellungsgesetz (GlG) im Gerichtsverfahren» herausgeben. Der Leitfaden gibt einen Überblick über die Bestimmungen des Gesetzes und enthält hilfreiche Vorlagen. Ein Kapitel ist zudem Diskriminierungen aufgrund der Geschlechtsidentität oder der sexuellen Orientierung gewidmet.

Dienststelle Soziales und Gesellschaft

Rösslimattstrasse 37

Postfach 3439

6002 Luzern

Standort

 

Koordination und Projekte
Vanessa Kilchmann
Telefon   041 228 75 53